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Coordinateur-trice pédagogique Namur (H/F) (TP ou 4/5ème)

Votre mission

Vous assurez la gestion quotidienne de l’équipe pédagogique locale, vous en planifiez les actions. Vous gérez les ressources humaines et financières de votre zone et faites rapport à votre responsable régional.e. Vous transmettez des savoirs, savoir-faire et savoir-être à des publics d'enfants et d'adultes sur base d'un programme établi ; évaluez les résultats pour ajuster les contenus et suivre le déroulement des opérations. Vous participez à la conception des outils pédagogiques, adaptez ou expérimentez les méthodes, assurez le suivi après formation. Vous assurez, en milieu scolaire, les contacts avec les enseignants, les directions et, le cas échéant, avec le pouvoir organisateur. Vous participez activement au développement des activités du département Educ Wallonie, à l’échelle locale mais également régionale.

Vos tâches

  • Gestion, accompagnement et coaching de l'équipe pédagogique provinciale.
  • Coordination du travail individuel, avec l'équipe pédagogique et l'équipe de l’implantation.
  • Développement de nouveaux projets pédagogiques à l’échelle provinciale mais aussi régionale.
  • Prise de contact et coordination avec les organismes partenaires.
  • Enseignement d’un savoir, d'un savoir-faire et d'un savoir-être.
  • Formation pédagogique scolaire et extrascolaire.
  • Élaboration du contenu de la formation, à l’échelle locale mais aussi régionale.
  • Adaptation du contenu des formations en fonction de l'évolution des techniques.
  • Participation à l'élaboration/adaptation des outils d'évaluation.
  • Adaptation des formations aux circonstances extérieures, au niveau des enfants/stagiaires.
  • Évaluation globale des formations et, le cas échéant, adaptation des formations.
  • Contacts avec les écoles et les communes.
  • Gestion des documents administratifs (contrats, facturation, budget, rapports).
  • Gestion du matériel nécessaire aux formations.

Profil et compétences recherchées

  • Vous avez une expérience avérée dans le domaine de la formation et de la pédagogie.
  • Vous avez une bonne connaissance du monde du vélo (techniques, politique, sensibilisation).
  • Votre organisation et votre sens de la coordination font de vous un bon gestionnaire de projets.
  • Vous avez une expérience (ou une affinité) avec la dynamique participative, et vous êtes familier.e des méthodes d’intelligence collective.
  • Vous avez une première expérience en gestion budgétaire ; vous êtes à l’aise avec la lecture de chiffres.
  • Enthousiaste et ouvert.e au changement, vous prenez des initiatives et proposez de nouvelles idées pour faire grandir le département Educ Wallonie.
  • Votre empathie, votre communication et votre capacité d’adaptation font de vous un bon coach.
  • Vous avez des capacités de mise en œuvre d'une pédagogie différenciée (formation individualisée et/ou en groupe) et pour des publics différents (adultes/enfants).
  • Votre assertivité, votre écoute et votre sens relationnel vous permettent de développer la collaboration en interne et avec des partenaires externes.
  • Autonome et orienté solutions, vous avez le sens des responsabilités.
  • Une première expérience en gestion d’équipe est un atout.

Nous vous offrons

  • Un job passionnant et varié au sein d'une équipe dynamique.
  • Un contrat à durée indéterminée.
  • Un salaire brut mensuel entre 2504 euros et 2868 euros (salaire à TP) en fonction de l'ancienneté reconnue dans une fonction similaire.
  • Chèques-repas de 7 euros par jour presté.
  • 28 jours de congé (pour un temps plein).
  • Remboursement des frais de transport.
  • Eco Chèques.
  • La flexibilité des horaires et la récupération des heures supplémentaires.
  • Télétravail possible.

Comment postuler?

Envoyez votre lettre de motivation et CV au sein d’un fichier pdf nommé « Nom Prénom CoordPédaNamur » par mail pour le 15 août au plus tard à l’adresse suivante (job@provelo.org).

Les entretiens auront lieu le 23 et le 30 août.

L’asbl Pro Velo développe des solutions personnalisées pour faciliter et renforcer la transition vers le vélo et contribue ainsi à une meilleure qualité de vie.